天然气价格归哪个部门管_天然气价格监管工作要点
1.购买燃气热水器注意事项四要点
2.燃气管道改造注意事项及规范精选
3.关于巡检年终工作总结精选
4.天然气淋浴器有什么优缺点 天然气淋浴器选购要点介绍
5.保监会关于长江财险的通告
6.年度生产工作
算一算你家装修要花多少钱
在购买二手房的时候,需要注意的事项会比商品房要来得多一些。因为二手房是之前有房主的,那么居住肯定也就产生了费用,比如天然气这方面的费用。那么我们就要考虑天然气是否能够过户?如何办理二手房天然气过户手续?办理这个手续需要携带什么材料?下面给大家讲讲二手房天然气过户手续的相关知识,以及二手房买卖的具体流程。
二手房天然气过户手续材料
二手房天然气在不欠费的情况下过户的话,只要新房主携带房产证原件和复印件、原件和复印件,到所属燃气卡营业厅填写表格,根据流程办理过户手续即可。但如果在天然气欠费的情况下,就需要先将之前欠的费用补缴清,才可以进行过户手续。
二手房买卖的具体流程
1、买方看房,买卖双方初步洽谈价格、付款方式等事项,注意在买卖房屋的费用一般都是由买方支付;
2、买卖双方持房产证原件到档案大厦国土部门查房档案;
3、买卖双方协商房屋首期款、定金、申请时间、交房日期、资金监管、过户申请时间、税费支付方式、租客情况、违约责任等,一定要将这几大要点确认,并且写在合同上。支付定金才可以给中介公司;
4、卖方同担保公司到公证处进行公证;
5、买方向银行提出申请,银行同意后出具承诺书给买方。买方支付首期款到按揭银行资金监管账号;
6、流程:买方向担保公司支付担保费--担保公司向原银行申请赎楼--担保公司向银行出具赎楼担保--进行赎楼及注销抵押登记手续(5个工作日左右)。
7、房地产产权登记中心签订房地产买卖合同,递交房产过户申请;
8、买方同担保公司到领证窗口签署回执缴费领取房产证(记得多复印一些,再见到它时要等全部还清之后啦),银行把首期款给卖方,新房产证抵押登记后,银行把扣除赎楼后的给卖方,约10个工作日左右;
9、买卖双方交接(包括水、电等过户、领钥匙)。
编辑总结:以上就是关于二手房过户流程的简单介绍,还有二手房屋天然气过户需要携带的材料是什么。在去办理天然气过户的时候,建议还是多检查一些材料,只有把所需材料带齐了,才不会因材料不全而被拒绝办理。
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购买燃气热水器注意事项四要点
又是岁末令人激动的时刻,崭新的一年即将来到,下面是我收集整理的天然气公司员工个人工作心得体会,欢迎阅读参考~
天然气是一种优质洁净燃料,在能源、交通等领域具有广泛用途和发展前景。然而天然气的液化和存储却是其开发利用的关键技术,也是我们厂能够生产出合格优质的LNG的核心工作。
天然气进入液化装置和设备前,必须进行预处理。它是指脱出原料气中的硫化氢、二氧化碳、水分、重烃和汞等杂质,以免这些杂质腐蚀设备及在低温下冻结而堵塞设备管道。下面就针对自己在工作岗位中对这一部分的操作要点进行一下总结,以使自己在今后的工作中能够扬长避短。
一是工作态度,一定要用心,认真,负责。作为一名内操,首先必须要对现场工艺流程有一定的熟悉,明白各单元设备的基本工作原理。提倡操作前想一想,为什么要这样操作,操作依据是什么,操作后会产生什么后果,如何进行补救,对整个系统的影响等等这些。不管是现场阀门的开关,还是工艺指标的调控。随着化工生产自动化程度的提高,加强室内外的结合,提高精心操作程度至关重要。
二是要严格控制工艺指标。化工产品是经人们操作控制一系列化学反应和物理变化之后生产出来的,化学反应和物理变化需在设备内进行,不同的化学反应条件和不同条件下的物理变化影响着产品品种、质量、产率、能耗、安全和环保等,同时也对设备提出了相应的要求。反过来说,设备的技术性能也制约着化学和物理变化的条件。如:原料纯度、投料比、投料顺序、投料速率、温度、压力、流量、液位、升降温度、压力速率、半成品、副产品及产成品成份、电流、转速、电压等等。严格控制工艺指标,是确保安全生产和收获最大经济效益的保证。具体来说:一是只有严格控制工艺指标,才能保证化工生产连续顺利进行。
化工产品的生产往往分几个工序或几个阶段的反应变化过程才能完成,在生产中也往往用管道化、机械化、连续生产方式。为了确保生产连续顺利进行,各岗位分管的各项工艺指标必须严格执行,因为任何一个岗位的工艺条件波动都会影响前后岗位或前后阶段的工艺条件要求,如波动过大超过允许范围,就会发生事故,使生产中断。二是只有严格控制工艺指标,才能取得最佳经济效益,而最高产率、最低的消耗和合格的质量,都来源于最佳而稳定的工艺条件。高产、低耗、优质对工艺指标控制提出了最严格的要求,工艺指标偏离最佳状态或波动都会影响产率,有的还直接影响质量和消耗。产量的降低同时也意味着成本升高,经济效益必然下降。三是只有严格控制工艺指标才能确保安全生产。工艺指标的波动就孕育着事故的发生,因为有些工艺指标直接关系着生产的安全。
200#脱酸单元看似很简单的胺液循环,但是这一部分的每一个温度点变化都将影响各介质化学性能的变化、设备正常运行以及后续工艺过程的正常执行,甚至整个系统。这个单元主要有吸收塔和解析塔,吸收塔主要是贫胺液吸收天然气中的酸性气体再在解析塔中加热将酸性气体分离出去,实现胺液的循环再利用。这里面我们主要控制几个温度点和压差。比如吸收塔T-2120的压差不能大,一般控制不超过10kpa。引起这一变化的因素可能是压缩机出口压力不稳定,或者是贫胺液的温度太高时MDEA分解降低了酸气吸收率以及MDEA不干净等,这些工艺指标的变化都会致使吸收塔发泡。如果发泡了,T-2120液位会有波动,同时还可能因带液使脱酸气分液罐液位上涨以及回流罐和再沸器液位的波动等。此时如果T-2120液位控制不当使其液位太低会使天然气串压产生严重后果。此外,发泡还会影响胺液循环,使液体在塔顶积聚流通能力降低导致贫胺罐液位下降,这时必须及时取消泡措施防止罐的液位太低使泵抽空,最终损坏泵体。
工作几个月以来,我发现自己在工作态度方面是没问题的,但由于自己专业方面知识的欠缺,对于各种化学介质的性能和物化反应在不同工作条件下产生的影响不怎么清楚,在学习中好多东西理解或接受的比较慢。跨专业的工作也给我的工作带来了一些便捷之处。比如现场有些动设备的功作原理和工况性能,这些对自己来说相对是比较熟悉的。所以我认为:要想把自己的工作研究的更透彻,使自己的眼界更宽泛,让自己具备一专多能的要求,我们还是有必要多学点自己专业以外的知识,拓宽自己的知识面提高自我能力。
燃气管道改造注意事项及规范精选
燃气热水器作为家庭生活必需品之一,已经涌向了千家万户,承担著家庭生活热水的供应。现在市场上销售的燃气热水器种类繁多,加之燃气热水器的安全问题,如何挑选一款安全、质优、放心的热水器成为很多家庭的难题。
其实如果对燃气热水器有了全面的了解,选购时从自己家庭的实际需求出发,使用过程中稍加注意,安全问题也就迎刃而解了,秋冬洗澡也会变得更舒适安全。接下来我们先了解一下燃气热水器及其工作原理。
燃气热水器
燃气热水器,是指以燃气作为燃料,通过燃烧加热方式将热量传递到流经热交换器的冷水中以达到制备热水目的的一种燃气用具。燃气热水器的基本工作原理是冷水进入热水器,流经水气联动阀体在流动水的一定压力差值作用下,推动水气联动阀门,并同时推动直流电源微动开关将电源接通并启动脉冲点火器。
直排式燃气热水器因安全系数低,国家相关部门已经禁止销售;烟道式燃气热水器不适合在城市安装;强排式燃气热水器安装在室外,安全性相对高点;平衡式燃气热水器虽然可以安装在卫生间里面,但为了安全性,建议还是装室外。
要点一:根据自家气源选
目前常见的气源有:天然气、液化石油气和人工煤气三种,选购燃气热水器时一定要保证使用的气种类与家庭里的所供气源的气种一致。因为燃气热水器是根据不同燃气种类的气源参数设计的,绝对不能混用或私自改装,所以选购前一定要清楚自家用的是什么气源。
要点二:选购合适容量更舒适
燃气热水器加热快,一年四季无影响,
热转换率高,占地小,不受水量控温度调节稳定、可多人连续使用,很受青睐。冬天在厨房里就可以随时来热水,水温恒定,购置费用便宜;使用天然气,清洁环保。一般家庭,建议使用8升的燃气热水器就够了,双浴室安装10以上的热水器。要点三:安装环境保持通风
燃气热水器使用过程中,容易因燃烧不充分产生有毒气体一氧化碳,造成安全事故,所以在选购燃气热水器时,首先要看这台燃气热水器的保护措施和保护装置,以保证保证安全性。安装环境注意保持通风,建议浴室内只能安装平衡式热水器,强排式和室外机安装在室外或阳台可解决。
要点四:后期使用要注意保养
燃气热水器在使用过程中需消耗大量燃气。
由于燃气杂质和空气比例等各种原因,在燃烧过程中,燃气热水器内部容易形成积炭,会引起热水器工作性能的下降,燃烧状态变坏,废气增多。如果不及时进行检查、保养,会引起热水器故障,甚至造成使用者健康和人身伤害。因此,燃气热水器在使用1-2年期间一定要请燃气管理部门指定的专业人员或生产厂家对燃气热水器进行检修、保养,确保热水器的能够良好地工作。另外,燃气热水器用完后,必须关闭燃气及进水管路的阀门。对未成年人、外来亲朋使用热水器,应特别注意安全指导,教会正确使用,切勿大意。
燃气热水器的安全性是第一位的,所以选购时一定要充分考虑其安全性,选择适合自己家庭洗浴需求的容量,安装时保持通风的环境,定期检查和保养,安全舒适的洗澡体验便可轻松拥有。
关于巡检年终工作总结精选
一、管道燃气改造的注意事项
1、煤气管道与其他管道相遇时应符合下列要求
水平平行铺设时,净距不宜小于150mm;竖向平行铺设时,净距不宜小于100mm,并应位于其他管道的外侧;交叉铺设时净距不宜小于50mm;管道不能藏于墙内;燃气管道不可以像电缆一样装置在墙体内,必须装在墙外,这样便于问题检测和修理。且挨近的墙面不能是木质等易燃材料墙面。管线宜短不宜长;为了降低事故的发生,燃气管线宜短不宜长,尽量不要穿越卧室、客厅,如果必须穿越,务必要做好防护措施,例如在管线外再套一个管套。
2、燃气用气计量表须通风放置
厨房内的用气计量表应放置在通风的位置,不仅安全且方便相关人员上门收费时查看。在装修中业主不得私自更换用气计量表,也不得擅自挪动它的位置。如需要维修服务,要找当地的供气单位,维修要在停气时进行。用气计量表重新安装后要及时检查,试压、试漏合格后方可投入使用。
3、管道改造结束后需进行安全检查
为了防止在装修中造成燃气管道和配件的损坏,装修结束后要及时进行安全检查,查看燃气管道是否有漏气现象发生,检查结束后发现没有任何问题方可投入使用,否则应及时找专业人员进行修理。检查时如果发现漏气现象,及时通知供气部门专业人员进行维修。
二、燃气管道施工要点
1、燃气表具及表具前的管道不得移动或更换,确需移动的应由业主征得有关部门同意。
2、燃气管道使用镀锌钢管不宜小于6分,绞牙需绞八进五,接头要用厚白漆,不可用普通生料带。
3、燃气管道不得暗敷,不得穿越卧室,不得封闭在管笼中,穿越吊平顶时不得有接头。
4、燃气管道与在同一平面内的导线间距必须大于100mm,与在不同平面内的导线间距必须大于50mm,与电气开关、接头间距必须大于150mm;燃气热水器不得安放在封闭的橱柜内。
5、燃气管道接好后必须通过U形表检测和隐蔽验收,严防漏气隐患。
以上就是管道燃气改造的注意事项的相关内容介绍,希望对您有所帮助。
天然气淋浴器有什么优缺点 天然气淋浴器选购要点介绍
眼看着日子一天天过去,新的一年正在到来,很少有人不写自己的年度工作总结的。只有作好上一年的回顾,我们才能在下一年轻装上阵。在岗位的年度总结中,我们需要重点陈述哪些方面呢?我收集并整理了“巡检年终工作总结”,欢迎大家与身边的朋友分享吧!
巡检年终工作总结 篇120xx年即将结束,工段在熟料分厂领导的带领下,在“安全第一,预防为主”的思想指导下。使工段的工作顺利完成月度、季度的生产指标。
1、对工段员工进行生产责任制的教育和宣传各项安全生产管理制度,并在工作中存在的安全隐患及时整改、把工作安全风险降到最低,有效的防止防范事故发生。对进入工作中的工作人员进行教育,使员工的安全思想意识提高,预防在工作中发生事故,经常与工段人员进行沟通,使工段人员在工作中注意易发生事故的要点,降低安全事故发生的风险系数。
2、深入对设备的检查工作,对设备进行检查,对检查出来有隐患的设备及时报修、整改。做到不带隐患出工的原则,确保生产安全进行。
3、xx月份高温天气作时,防止有人中暑,工段领到分厂发下的防暑降温药品,并下发给每位员工,同时合理安排员工休息时间,防止有中暑出现。
4、进入秋季对员工进行宣传教育防火安全意识,重点检查灭火器是否正常,对灭火器有异常情况的进行更换,却保防火工作做到万无一失。
5、工段在公司的要求下,及时合理的根据安全标准化,进行软件和硬件的建设,取得了一定的成效,并在安全标准化的验收中,圆满完成。
目前已进去xx月份,进行冬季生产,要做好冬季安全生产。在xx月份的安全生产中,要做到以下几点:
1、根据冬季特点,对员工做好安全防护教育。工段班组利用班前会,部室利用周工作会做好防滑跌、防坠落、防触电、防机械伤害(卷刮)等教育。不准穿大衣和肥大衣服及高跟鞋上岗,不准酒后上班,严禁乱拉乱接电源线和擅自使用大功率灯具、电器(除空调)取暖及烘烤衣物。
2、加强现场的检查和监管,严禁“三违”行为的发生。
3、提前做好设备设施的过冬防冻保护工作,确保设备安全运行。
巡检年终工作总结 篇2p>时光飞逝,转眼间到公司工作已经快一年多了,感受颇多,收获颇多。进入龙河污水处理有限公司,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在此,特别感谢公司领导和同事们给予我的大力支持、关心和帮助,使我能够很快地适应了公司的管理与运作程序,努力做好本职工作。回顾过去的一年,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在着诸多不足。现将工作总结如下:
一、思想学习方面
在这短短的一年中,在公司各领导及同事的帮助带领下,按照岗位职责要求和行为规范,努力做好本职工作,认真完成了领导所交给的各项工作,在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。在思想上积极向上,遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责,具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。
二、工作态度方面
在工作态度和勤奋敬业方面,热爱本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,能够主动寻找自己的不足并及时学习补充。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,团结同事、务实求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。
三、工作能力及专业知识方面
在今年这一年里,主要是跟着师傅学习电工维修知识。学习了十个月以后,这才调到了现在的岗位中控巡检上。现电工总结如下:
刚到电工班组时,由于对公司电气设备还不是很了解,工作经验也不足,很多工作一时还不能上手,幸好有师傅和同事的耐心指点和教导,我的工作才开始有起色,慢慢能够做一些比较简单的电气维护工作。在师傅开始教我学习电气维修知识时,首先要做的是熟悉工作环境,熟悉要维护的电气设备,这是展开工作的基础。
在熟悉了各车间的环境和设备后,重点就是通过查阅相关的资料、手册、图纸、说明书,进一步深入了解各设备的电本文由论文联盟收集整理气操作、电气原理、常见故障现象以及常用的故障排查方法。这些资料是很有用的,是维修手段方面应具备的条件。现在的设备越来越先进了,特别是表曝机,具有很完善的自诊断能力和故障显示功能,对比较常见的故障都能自我诊断,并把故障代码显示出来,供电工维修人员查找维护。
搞电气维修,要知识面广,现在的科技发展很快,电子元件和电气设备更新换代快,类型又多又广,除了要掌握常用的电气知识和电气维修技术,除了要掌握电子电气的维修技术,还要掌握一定的机械维修技术,现在的设备故障,不再是电气故障机械故障分得那么清的了,很多都是电气、机械等故障交混在一起,要各方面都有所熟悉才有利排查故障。所以一有空闲时间,我就看看相关的书籍,不断充实自己和增进自己的知识水平,另外还要通过请教师傅、上网查找资料等各种途径来充实自己。
除了掌握好理论知识外,主要的是要不断实践,积累大量的工作经验,有了丰富的实践经验,加上扎实的理论知识,检修起电气故障来才能得心应手。丁博峰师傅经验丰富,维修起电气故障来得心应手,每次有维修任务时,我都会跟着他到维修现场,通过观察他维修的过程,了解师傅是怎样查找故障原因,又是怎样排除故障的,通过做他的维修副手,参与维修工作,从实践中锻炼自己的维修能力,掌握一定的维修方法和技巧,以及增加自己的维修经验。
在这几个月的实践里,我学到了很多,如:巡检过程中需要注意设备的气味,声音,电器元件的温度、颜色、好坏等。钳式万用表、500v摇表、各种工具的使用。怎样维护电机,更换轴承和变速箱润滑油等。画出了提升泵、罗兹鼓风机、砂水分离器、螺旋输送机、推进器、搅拌器配电柜的电气控制原理图,重新整理了细格栅、桥式吸砂机、污泥回流泵、剩余污泥泵、二沉池配电柜电气原理图。打印一式三份,一份贴在各个配电柜里面,一份查看,一份存档。各设备抽屉柜停送电操作,路灯夜间启停控制时间操作。厂内高低压配电室停送电倒闸操作。发电机发电和停送电操作。电气元件的维护和更换。厂内三相和两相电的接法等。
例如:电动机的电气故障的查找和排除实例。
电气方面:
1、检查引出线绝缘是否完好,电动机是否过热,查其接线是否符合铭牌规定,绕组和首、尾端电否正确;
2、测绝缘电阻及直流电阻测查绝缘是否损坏。绕组中有否断路、短路及接地等现象;
要做一个合格的电气维修人员,除了以上这些外,还要有高度的责任心和良好的职业道德,要有比较齐备的知识、技能和经验,要有比较广的电气安全常识,还要有一颗谦虚的上进心。这些我相信会随着我维修经验的增加而增强。
在中控巡检工作工作以来,我要做到明确责任、明确任务、明确分工,使安全生产和安全管理有机地联系在一起,全面完成各项工作。认真参加班前、班后会,贯彻执行交接班制度。
我们的主要责任就是要控制好工艺,保证我厂全年生产工作有条不紊的进行,通过全年对工艺的及时调整,确保了出水基本达标排放。
在巡检过程中,必须双人同行,携带对讲机和防护用具,做好防护措施。巡检必须到点到位。仔细观察设备运行情况,技术状态,确保符合技术要求、卫生要求和环境要求。做到:走到、看到、听到、闻到、想到、写到。及时发现、消除安全苗头和故障隐患,防患于未然。
我厂的宗旨安全保运行、平稳促发展就说明了一个主要问题,安全是一个厂的主要前提,只有做好安全工作,才能保证正常生产。所以在平时,经常学习相关安全知识,提高自己的安全意识,警示他人注意安全,才能保证正常安全生产。
四、存在的不足及下年度
在电工班组时,参与维护、维修工作中,发现目前电气管理工作的一些不足,维护工作做得还不够好,车间很多电气设备陈旧破损,线路潮湿、零乱、老化,加之车间长年潮湿,充满水雾,很容易使线路和电气元件氧化,造成接触不良引起各种电气故障。电工不应是有故障就去维修,无故障就闲着,应该经常到车间去逛逛,查看一下电气设备的运行状况和线路情况,做好维护工作,发现异常就立即着手排除。虽然有些异常很微小,但也要重视,要不时间长了就会引起故障。还有有些电线是多余的,为了减少故障因素和维修方便,最好拆去。只有平时维护得好,设备正常工作,才能充分利用好设备,创造大的效益。而一但设备(特别是表曝机)出现故障,即会影响车间的生产,要是出现大故障,造成停止生产时间过长,对公司来说就会造成巨大的经济损失。
巡检年终工作总结 篇3送走了绿叶红花,迎来了白雪苍茫,伴随着飞快的节奏,充当着社会的螺丝钉,怀揣着对企业的期望,在时光转瞬间,20xx的岁月就这样悄无声息的擦肩而过。回过头来看看想想,还真有种说不明白,道不清楚的神伤。20xx这一年对我的人生旅程不算有大的起伏,但也浓墨重彩点缀了不少。自从踏上来疆的火车,就注定了我今年的方向,当然是xx铁业很真诚的做了接待我的东道主,我也很荣幸的感受到了金昊的魅力。回顾这一年的工作历程,我们机修的大集体在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,认真地完成领导和各级部门安排的各项任务。作为机修车间的一员,时刻牢记公司的宗旨,明白自己所肩负的责任;积极参与各项工作,严格要求自己在工作上一丝不苟,配合大家带好头,同时,认真学习相关专业知识,不断提高自己的专业理论水平和综合素质。
20xx年在领导和各位师傅的悉心关怀和指导下,和大家搞好同事关系的前提下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,当然少不了各位师傅的引导,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:
1、领略企业文化,感受企业魅力。
企业时刻牢记“安全第一,预防为主”的思想。在我刚入职的时候,做好了我的安全教育,并定期的对我总结考核,坚持每天班前班后会安全学习不动摇。强化我的安全意识,无论是老员工还是新员工,都要求我们从自身做起,有则改之,无则加勉,使安全生产的理念深入人心。
在工作上,在以任群亮为班长的工作小组的带领下,把原料区域的工作做的井井有条,领导更是因人所施,物尽其用。充分了解我们每个人的性格、爱好和特长,充分利用我们年轻人身上的优势,及时对工作中比较棘手的难题做出讨论和协商,并很有耐心很惬心的对我们做技能强化和工作积极性的引导,使得工作得以有序稳步的开展,我们的团队得以健康积极的成长。
领导高度重视我们班组建设,不断强化措施,使我们班组建设沿着正确轨道前进,在这过程中,让我学到了很多,怎样做好个人,怎样顾及团队的集体荣辱观。要求我们在思想上明确统一,坚持做到多通气、勤商量,把工作决策建立在体现集体智慧的基础上,使每个人都有展示自己的机会,使每个人都能有说话的权力。在工作上有领导下属,在工作方案的制定实施上,可以借鉴讨论,平等,给大家一个自由宽松的工作氛围。行动上瞄准一致的目标,各司其职、各负其责,始终保持一流的工作精神风貌和旺盛的斗志,不断开创工作新局面。
公司能够很好的贯彻落实以人为本的精神,弘扬扶贫济困的优良风尚,动员全厂全部力量共同促进困难职工帮扶工作,在全公司范围内开展帮扶困难职工募捐活动。公司在今年8月份得知童满飞事故后,得知家境困难,伤情严重,第一时间拿出了三万元,还积极组织干部、员工响应此项活动。募捐活动进行得如火如荼,大家的积极性空前高涨。虽然金额不多,但足已体现出金昊公司全体员工对此项工作的积极态度和对社会贫困人士的无限爱心。这都是公司教导的结果。
2、对公司的贡献。
融入新的环境,感受新的格局,一切从陌生慢慢地进入我的生活,和我交织在一起,我的一举一动,一言一行都有了新的意义。对于新的工作,我除了学习,更多的是想办法解决,用自己所学的知识,结合现状,借助天时地利人和,尽我所能。我是原料小组的一员,当然原料的行车啊,抓斗啊,皮带廊啊,各大除尘系统,风机房电机,减速机......所有的设备都参与了维修。这中间也穿插了焙烧组和成品组,可以说整个厂区都曾有过我的身影,虽然我的力量很绵薄,但是价值同样是等效的。
兼职安全员一直,从另一个层面更加要求了我的责任。我要配合车间规程,做好每天班前班后安全会议记录,并组织辅导大家积极展开安全学习,及时与大家沟通,分享新的安全生产知识。定期的组织安全考试,分享自己所想,所感所悟,弥补自己的不足,把安全也列入到工作中去执行。
在生产过程中,除了做好每天的点巡检工作,在新成立的加油小组中,我扮演的角色也不可小觑。机械润滑如同人的血液,如果设备的润滑保养不到位,面临的后果那是相当的严重,所以我们的工作就显得尤为重要,尤为必要,一刻不能马虎大意,时刻做好记录,不定期的抽查巡视,细到每个死角,每个转动部件,每个运转设备。可以说有时候不止一次的转遍整个厂区,相当于走好几公里地呢!
后期新工地的奋斗浪潮中,更是我人生新的一页,之前我从未在工地上干过活,也从没想过会在工地上干活。这种新的模式考验了我,这种艰苦的条件历练了我,让我多少有点吃不消。我不能说我做的有多好,一根钢筋也好,一袋水泥也罢,哪怕是一块砖头,我要不去搬,他很可能就会放在哪。少了这些基础型材,工程还会顺利吗,所以我也尽了绵薄之力,也确实只能做到这些。
3、工作中的不足。
企业制度逐渐趋于完善,改革创新势在必行,势必需要谏言献策,但我在这方面的贡献还是相当的少,信心是百分百的。
工作中很多细微的地方和领域做的还是不够仔细。当然任何事都不可能做到,但是我相信没有,只有更好,只要始终坚持这种不变的信念和不放过的决心,任何的纰漏在我们的监督和巡视下都会消声匿迹。
4、来年的希望。
安全方面,在顺利完成工作任务的的情况下,搜集更丰富的安全知识,营造良好的学习氛围,希望公司在安全方面的投入应该在加大,确保公司更稳健的成长。
技能方面,积极参加公司组织的各项活动,积极参加培训学习,增长知识,丰富阅历,提高技能。
改善意见方面,一切从实际出发,无论是生产还是生活,只要有好的想法和建议,一定踊跃谏言。
出于家庭的负担,个人婚姻的紧迫,希望工资能够适当的增加,当然个人贡献会更多。
总之,在20xx年的工作中,我会继续努力,认真学习树立正确的科学发展观和人生观,弥补不足的同时争取更大的进步,明明白白做人,踏踏实实做事。努力提高文化素质和各种专业技能,为xx铁业做出应有的贡献!
巡检年终工作总结 篇4我们烧成工段在公司与分厂的正确领导,兄弟工段的配合与支持,工段全体职员共同努力下,累计生产优质熟料xx万吨。超额完成全年的生产任务。回顾20xx,我们烧成工段主要从以下几个方面开展工作:
一、基础管理:
1)我们烧成工段在分厂的指导带领下,以日常工作为抓手,强化内部管理,狠抓劳动纪律与工作执行力。对各项规章制度进一步完善与细化,使工作责任更加明确,考核制度更加规范、明朗化。头上有压力,使压力有效分解与传递,事有动力。做到工作有、有布置、有要求、有落实、有检查、有考核。同时工段管理人员认真学习公司与分厂各项规章制度、文件精神,及时有效的传达公司与分厂各项指示精神,使员工明确了解公司与分厂生产形势及工作重点,工段每天对员工的工作执行情况进行检查,及时对检查结果按照制度进行奖惩,考核结果公开上墙。使员工明确了解自己的工作不足与当月考核情况,主动查找对比差距,起到调动激发工作积极性同时督促员工及时整改工作不足,也避免了因考核不规范而打击员工工作积极性的现象发生。
2)在运行管理上,我们以稳定运行为目标,把物流输送线作为生命线。以查两头、堵中间的工作思路,稳定物料确保输送的畅通。上半年由于耐火材料使用周期的延长以及C1A进口处积料和内筒挂片的脱落,造成预热器堵塞六次的工艺事故,使生产很被动,在分厂的指导下,我们工段痛定思痛,认真查找总结了制约生产运行的瓶颈因素,积极协调利用分厂,对烧成工段设备与工艺进行运行评估,通过对隐患排查,制定检修。分厂领导对检修多次评审,在分厂的组织下,分别于xx三个月份内进行了检修,及时排除了影响运行隐患。同时我们工段在分厂点检的基础上,又制定了详细的点检于点检周期,并责任到人,通过点检来弥补巡检的不足,及时制定新的隐患监控措施。着重抓住两台磨机的预检修质量,并有专人负责,使磨机的故障停机率由每月每台10次降为每月每台2至3次,磨多次实现了零故障停机。在备用机的使用上,定期切换保养,确保了备用机的完好率。从而保证了回转窑长期安全稳定运行,为全年生产任务完成夯实了基础。
3)在班组管理上,我们定期召开民主生活会,不搞“一言堂”,积极听取纳员工的合理化建议,对于员工反应的问题,及时予以协调解决,我们职责范围内解决不了的,及时上报分厂。平时注重与员工交流谈心,及时掌握员工的思想动态,关心员工的生活与身体健康,由过去一人管理变为众人参与管理,充分调动大家管理积极性,同时提高了员工的能动性,我们由追求工作效率到追求工作效果,使员工的自信心和主人翁意识都得到了增强。由过去的“要我干”转变为我要干。我们为休息室添置了饮水机,方便了职工的饮水。通过交流谈心,众人参与管理提高职工的向心力与凝聚力,使我们烧成工段成为一只敢打,敢拼,敢打硬仗的队伍。
二、环保管理:
根据分厂清洁文明生产的要求,我们加强了对现场“跑、冒、滴、漏”的治理工作,重点对各油站及各设备的漏油进行集中整治,不仅减少了油污的污染又减轻了员工的劳动强度,设备卫生治理难度降低,同时大大激发了员工工作积极性,我们对袋收尘、电收尘运行跟踪处理,漏风点进行密封,更换了电收尘软连接,收沉内部振打调整,收沉效果得到了保证。针对煤磨袋收尘分格轮漏灰严重,与维修工段协调研究,利用磨机预检修机会,改造20台分格轮的密封,彻底解决袋收尘的二次扬沉。我们又加了大现场环境卫生治理力度,对现场卫生死角彻底清理,并把设备包机到人。现场基本上做到了设备见本色,卫生无死角,窗明几亮,无白色垃圾。使我们的工作在一个舒适的工作环境当中。
三、小结
20xx年是向管理要效益,向时间要效益,向困难要效益的一年,也是我们在技术改造上下大力气的一年,经过全区员工的不懈努力和磨合下,车间各项工作已经步入正轨,管理深入而富有成效,取得的成绩有目共睹,涌现出了如金建新,20××年一定会更好的!
巡检年终工作总结 篇5户安全检查工作总结为保障社会公共安全和用户用气安全,确保全区天然气安全稳定供应,根据重庆市经信委《关于进一步加强城镇天然气入户安检工作的通知》文件精神,我司严格按照《x市天然气管理条例(修正)、》《城镇燃气管理条例》等规定,积极、努力做到正确指导燃气用户安全用气、节约用气,并对燃气设施定期进行安全检查等。
用户用气安全是燃气安全工作的重点,户内一直是燃气事故的多发、易发区域,燃气事故发生后,危害大、损失大、影响大,是燃气安全管理的重要环节。因此,在入户安全检查工作方面我们做了大量工作。
一、建立健全入户安全检查工作规范,加强了安检人员燃气安全知识和操作技能培训
按照入户安全检查要求,公司设定了入户安全检查的客户安检管理员,编制了入户安检工作合理的年度安检和月度实施,以确保供气范围内全部用户的入户安全检查到位。公司制定的《客户管理员进户安全检查管理办法》,规定客户管理员必须每年要有x次入户安全检查和安全用气知识宣传工作,要自觉遵守客户服务各项要求,认真开展安全检查,禁止“吃、拿、卡、要”和违规收费的行为。年进户率取“四定”(定人、定片、定时间、定完成量)工作模式,逐项开展入户检查,客户管理员全年进户率须达到90%,同时要求各管理站每月要对进户率进行自查,每季度由安监部随机抽查x%,并将完成情况纳入了年度目标考核中。为加强入户安全检查工作,公司还加大了对客户安检管理人员的培训力度,多次组织员工参加各种制度培训及技能培训,大大提高了客户安检管理人员的业务素质和安全思想意识。努力做到使每位客户安检管理员都熟知入户安全检查的内容和重要性。
二、认真做好入户检查各项内容,及时排查整改安全隐患,做好检查记录
入户安全检查工作必须做到“任务指标化,职责明确化,内容清晰化,工作流程化,行为规范化,整改及时化”。入户安全检查重在落实责任,查处隐患,因此要求客户管理员要严格按照入户检查七大项内容认真负责进行入户检查。在平时的入户检查工作中发现的问题主要有
⑴漏气现象。
由于居民的安全意识薄弱,很多居民忘记关燃气阀门,或者燃气具没有熄火保护措施,一些房屋长时间无人居住等原因,造成的漏气现象。
⑵胶管老化、胶管两端未用胶管夹固定。
按照有关规定,天然气胶管的使用寿命为2年,我们在安检中发现,很多用户天然气软管使用已经超过5年,老化严重。胶管两端未用胶管夹固定的更加普遍。
⑶私拉乱接。
安检中发现,小区存在私改私接现象,有部分用户甚至将燃气管道埋入墙体、地板下。很多用户在装修时聘请无资质人员擅自对燃气管道进行改动、包裹,无任何验收手续,所使用的材料也没有质量保证。
⑷双火源。
部分用户在使用天然气的同时使用液化气,一旦漏气后果不堪设想,同时,使用液化气也会对燃气管道、燃气表产生腐蚀。
⑸天然气灶具及热水器超期服役。
按照有关规定,天然气灶具及热水器最长使用期限为8年,我们在安检中发现,天然气灶具及热水器超期服役情况严重,存在一定的安全隐患。
针对在入户安检中发现的主要问题,我司多次召开安全会议进行研究、讨论,制定了相应的解决方法。对于一些漏气现象,我们都将及时告知用户危险性,并要养成使用后随手关阀门的习惯;对于软管老化的住户,要求其必须及时的更换软管,加设胶管夹;对于一些因为装修把燃气表和管道装在密闭空间的,我们都责令拆除,并提醒用户确需移动管道的,应请有相关资质的人员设计、施工、安装;对于有私拉乱接现象的,我们都及时进行了整改;对于存在双火源的住户,也责令用户及时拆除;对于燃气器具老化而漏气严重的,我们都当即告知用户更换炉具。总之,在安检排查过程中,客户管理员都尽量当场为存在燃气安全隐患的住户家排除隐患,不能当天排除隐患的住户,被登记在案,由公司的维修人员择日上门帮助用户消除隐患、做安全指导。
三、进一步强化燃气安全知识的普及和教育,加大对用户燃气安全知识的宣传工作
燃气安全关系到千家万户,为把燃气安检工作做扎实、做具体,在源头上把好关,让辖区内用户安全平稳的用上天然气,公司首先不断提升客户安检管理员的专业素质,在入户检查过程中能及时、准确、有效的把燃气安全知识宣传到每家每户。
公司多次组织安全宣传活动走进社区、走进企业,大力宣传用户安全使用天然气小常识、注意事项、燃气规范,引导用户正确使用燃气器具等等,提高社区居民燃气安全防范意识和能力。公司用报纸、电视台、投影仪、用户事故案例安全知识宣传,还印制了温馨提示牌张贴于各小区、各企业,为努力保障安全供气、平安用气做了大量的宣传工作!通过入户安全用气检查,公司及时的排除了较多的燃气安全隐患,全年进户率也达到了90%。安全使用天然气关系着用户的生命和财产安全,因此,全力做好安全管理工作是保证安全生产稳定的基础,我司将不断完善入户安全检查的制度、规范,不断提高客户安检管理员的专业素质,不断加强入户安全检查的管理和督查力度,真正的把防患于未然做到实处。安全第一,预防为主,永远是燃气安全管理工作的主题。
保监会关于长江财险的通告
不管是什么季节,大家洗澡的时候都是需要用到热水的,既然要用到热水,大家就会使用到淋浴器,其实淋浴器就是我们所说的热水器,现在很多家庭在选择热水器的时候都会面临比较多的选择,常见的两种热水器就有电热水器和天然气热水器,天然气热水器出现和使用的时间都比电热水器长,那么今天我们就来具体为大家介绍天然气热水器有关的信息。
天然气淋浴器有什么优缺点
优点:天然气淋浴器就是用燃气作为主要能源材料,通过燃气燃烧产生的高温热量传递到流经热交换器的冷水中以达到制备热水目的的一种热水器。天然气淋浴器是曾经占领热水器市场的主流热水器,其优点就是即开即用,无需等待,而且占地面积较小,对于在天朝蜗居的同志们来说能节省很多空间。
缺点:不足就是相比较电热水器和太阳能热水器来说,安全系数不够高,尤其是在密闭的空间里发生燃气泄漏的话,后果将非常严重,这也就成了天然气淋浴器使用率逐年下降,电热水器后来者居上的主要原因。这种热水器安装不方便,如今北京必须由燃气管理部门安装才能使用,否则安全无保障。
天然气淋浴器选购要点
种类的选择:是选购与你家庭使用燃气种类一致的热水器。消费者要弄清你家庭使用是何种燃气气源。
地理位置:因为南北温差及洗浴习惯不同,所以在选择的时候应注意。国产除了前锋可以连续工作60分钟不停机其他的牌子在20分钟时都会自行关机。美其名曰防止中毒,其实是因为这些工厂的热交换器比较薄如果长时间燃烧会导致烧穿,从而漏水,所以要20分钟停机一次达到冷却热交换的目的。
容量的选购:一般热水器所指的8升、10升或10升以上的升数,是指水通过热水器加热后,进水温度和出水温度升温25℃时每分钟的出水量。那么是不是升数越大越好呢?这主要看你需要了,一般的淋浴8升—10升已足够了,如需洗冲浪浴,泡浴缸,则应选择10升以上的。
价格的选购:同一品牌的热水器,升数越大,价格越高。同时安全系数越高的价格也就贵,大致是按烟道式、强排式、平衡式、强制给排式递增。
在上文中,大家可以看出我们主要是围绕着天然气热水器来为大家展开分析的,很多用户朋友都习惯称呼天然气热水器为天然气淋浴器,所以大家首先要知道这俩其实是一种产品,其实近年来人们逐渐认识到了电热水器的优点,所以在选购热水器的时候更多的也会选择电热水器,但是并不意味着天然气淋浴器就没有市场了,大家应该在了解这两种热水器的基础上去选择。
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年度生产工作
2016年3月发布法规汇总
一、法律
1.中华人民共和国慈善法(2016.03.16发布/2016.09.01实施)
内容提要承包者从事勘探、开发活动应当取必要措施,保护和保全稀有或者脆弱的生态系统,以及衰竭、受威胁或者有灭绝危险的物种和其他海洋生物的生存环境,保护海洋生物多样性,维护海洋的可持续利用。
2.中华人民共和国国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要(2016.03.16发布/2016.03.16实施)
内容摘要优先解决农村学生升学和参军进入城镇的人口、在城镇就业居住5年以上、举家迁徙的农业转移人口、新生代农民工落户问题。
3.第十二届全国人民代表大会第四次会议关于2015年国民经济和社会发展执行情况与2016年国民经济和社会发展的决议(2016.03.16发布/2016.03.16实施)
内容摘要全面推进城乡居民基本医疗保险制度整合,城乡居民基本医疗保险财政补助标准提高到每人每年420元,加快推进基本医疗保险异地就医结算,做好基本医疗保险与大病保险、医疗救助、疾病应急救助等政策衔接。
4.第十二届全国人民代表大会第四次会议关于2015年中央和地方预算执行情况与2016年中央和地方预算的决议(2016.03.16发布/2016.03.16实施)
内容摘要2016年继续实施积极的财政政策并加大力度。主要体现在:一是进一步减税降费,二是扩大财政赤字规模,三是调整优化支出结构,四是加大财政资金统筹使用力度。
5.第十二届全国人民代表大会第四次会议关于国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要的决议(2016.03.16发布/2016.03.16实施)
内容摘要切实增强发展协调性,推进以人为核心的新型城镇化,健全城乡一体化发展体制机制,促进新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展,推动京津冀协同发展、长江经济带发展和东、中、西、东北地区“四大板块”协调发展。
二、行政法规
1.全国社会保障基金条例(2016.03.10发布/2016.05.01实施)
内容提要全国社会保障基金理事会应当与聘任的投资管理人、托管人分别签订委托投资合同、托管合同,并报院财政部门、院社会保险行政部门、院外汇管理部门、院证券监督管理机构、院银行业监督管理机构备案。
2.院办公厅关于促进医药产业健康发展的指导意见(2016.03.04发布/2016.03.04实施)
内容提要推动国际注册认证。引进和培养熟悉境外法律法规和市场环境的国际医药注册人才,提高国际注册能力。系统开展国际市场产品注册,推动已获得专利保护的国产原研药国际临床研究和注册,加快品牌仿制药物国际注册认证。积极开展与医疗器械相关的计量国际比对。
3.院关于同意设立“中国航天日”的批复(2016.03.08发布/2016.03.08实施)
内容提要自2016年起,将每年4月24日设立为“中国航天日”。具体工作由工业和信息化部、国防科工局商有关部门组织实施。
4.院办公厅关于促进二手车便利交易的若干意见(2016.03.14发布/2016.03.14实施)
内容提要按照“统一税制、公平税负、促进公平竞争”原则,结合全面推开营改增试点,进一步优化二手车交易税收政策,同时加强对二手车交易的税收征管。
5.院关于落实《工作报告》重点工作部门分工的意见(2016)(2016.03.25发布/2016.03.25实施)
内容提要大幅放宽电力、电信、交通、石油、天然气、市政公用等领域市场准入,消除各种隐性壁垒,鼓励民营企业扩大投资、参与国有企业改革。在项目核准、融资服务、财税政策、土地使用等方面一视同仁。
三、司法解释
1.最高人民法院关于审理侵犯专利权纠纷案件应用法律若干问题的解释(二)(2016.03.21发布/2016.04.01实施)
内容提要权利要求书、说明书及附图中的语法、文字、标点、图形、符号等存有歧义,但本领域普通技术人员通过阅读权利要求书、说明书及附图可以得出唯一理解的,人民法院应当根据该唯一理解予以认定。
2.最高人民法院发布4起侵犯妇女儿童权益犯罪典型案例(2016.03.08发布/2016.03.08实施)
内容提要根据《关于依法办理家庭暴力犯罪案件的意见》的规定,对于因遭受严重家庭暴力,身体、精神受到重大损害而故意施暴人;或者因不堪忍受长期家庭暴力而故意施暴人,犯罪情节不是特别恶劣,手段不是特别残忍的,可以认定为刑法第二百三十二条规定的故意“情节较轻”。
3.最高人民法院公布10起弘扬社会主义核心价值观典型案例(2016.03.08发布/2016.03.08实施)
内容提要公民行使姓名权,应当符合法律规定,不得损害公序良俗。本案原告的父母在为其办理户口登记时,取名“北燕云依”,既未随父姓或母姓,也没有其他正当理由。
4.最高人民法院发布9起电信网络犯罪典型案例(2016.03.04发布/2016.03.04实施)
内容提要虚构推荐优质股票案;推销冒保健产品案;发送医保卡出现异常虚语音信息案;以台湾居民为犯罪对象案;帮助团伙转取赃款案;发送考试改分等虚信息案等。
5.最高人民法院、中国证券监督管理委员会关于试点法院通过网络查询、冻结被执行人证券有关事项的通知(2016.03.04发布/2016.03.04实施)
内容提要人民法院应当将所获得的被执行人证券相关信息作为内部办案信息予以保护,做好信息处理、传输、接收、使用中的信息保护工作,切实防范相关信息被违规泄露、扩散。
四、部门规章
1.司法部2015年信息公开工作年度报告(2016.03.25发布/2016.03.25实施)
内容提要2015年,司法部接到信息公开申请677件,其中:办结562件信息公开申请(含延期答复申请人申请76件);申请人撤回信息公开申请115件。另外,申请人提出行政复议案14件、行政诉讼案33件。
2.农业部公告第2381号――新兽药注册目录(2016.03.25发布/2016.03.25实施)
内容提要批准瑞普(保定)生物药业有限公司申报的鸡传染性支气管炎耐热保护剂活疫苗(H120株)等3种兽药产品规格增加2000羽份/瓶变更注册。新兽药注册目录及说明书标签见原文。
3.上市公司并购重组审核工作规程(2016.03.25发布/2016.03.25实施)
内容提要涉及重大无先例事项的,依据现有政策法规无法作出判断的,应当提出处理建议并函询上市部,除涉及重大监管政策把握外,上市公司监管部(以下简称上市部或我部)原则上应当在10个工作日内回复。
4.科技部2015年信息公开工作年度报告(2016.03.23发布/2016.03.23实施)
内容提要高度重视通过新媒体推进信息公开。2015年,科技部“锐科技”官方微博、微信共发布信息4295条,其中微博2705条、微信1590条,第一时间发布科技动态资讯、深入解读科技政策、积极回应社会关切,社会影响与日俱增,成为和公众互动的连心桥。
5.中国保监会关于2015年保险公司信息披露核查情况的通报(2016.03.22发布/2016.03.22实施)
内容提要8家公司2014年年度信息披露报告中风险管理状况信息披露不完整:安盛天平、鑫安保险、中华财险、长江财险、浙商财险、民安财险(现为亚太财险)、众安财险、长江养老。
五、团体规定
1.中国科协关于印发《中国科协科普发展规划(2016―2020年)》的通知(2016.03.18发布/2016.03.18实施)
内容提要充分利用和借助现有传播渠道,拓宽网络特别是移动互联网的科学传播渠道。发挥好互联网企业等专业机构的主体作用。
2.中国残联办公厅关于印发《残疾人自强健身示范点建设办法(暂行)》的通知(2016.03.08发布/2016.03.08实施)
内容提要中国残联将根据各地“示范点”建设的具体情况进行审核,并确定以资金补贴或健身器材配发的形式支持地方一定数量的“示范点”建设工作。补贴的资金主要用于“示范点”无障碍设施建设、体育健身器材配备等用途。
3.中国人民政治协商会议全国委员会常务委员会工作报告(2016)(2016.02.06发布/2016.02.06实施)
内容提要广泛凝心聚力,促进民族团结、宗教和睦。贯彻落实中央民族工作会议、第二次中央新疆工作座谈会、中央第六次西藏工作座谈会精神,自觉用中央精神指导政协做好民族和宗教工作。
4.中国科协办公厅关于2016年度科普大篷车配发和运行工作的通知(2016.03.04发布/2016.03.04实施)
内容提要云南省、四川省、广东省、青海省、河南省在2015年积极利用全国科技馆科普服务平台(开展科普大篷车运行管理工作,为鼓励先进,特向5省配发20套IV型车载展品,由5省科协统一调配。
5.全总法律工作部关于开展《全国总工会改革试点方案》中涉及工会法律工作相关问题调研的通知(2016.03.18发布/2016.03.18实施)
内容提要调研取听取工作汇报、查阅有关文件资料、现场考察、召开座谈会、与职工进行个案访谈等方式,了解各地情况,总结典型经验,发现问题和听取意见建议。全总调研组将适时召开片会,邀请部分省(区、市)工会集中研讨,听取意见建议。
六、行业规定
1.深圳证券关于2015年记账式附息(六期)国债到期兑付有关事项的通知(2016.03.29发布/2016.03.29实施)
内容提要本期债券证券代码为“101506”,证券简称为“国债1506”,是2015年4月13日发行的1年期债券,票面利率为3.13%,每年支付1次利息,每百元面值债券兑付可获本息103.13元。
2.中国总会计师协会关于印发《中国总会计师协会第五届理事会第三次会议暨常务理事会第五次会议会议纪要》的通知(2016.03.25发布/2016.03.25实施)
内容提要《中国总会计师协会2016年度工作要点及2015年度工作总结》;《中国总会计师协会2015年度财务决算和2016年度财务预算报告》;《关于建议成立中国总会计师协会商业分会、信息化分会的议案》等。
3.上海证券关于2016年记账式贴现(十三期)国债上市交易的通知(2016.02.25发布/2016.02.25实施)
内容提要本期国债期限91天,发行价格为99.531元;本期国债起息日为2016年3月28日,2016年6月27日(节日顺延)到期按面值偿还。
4.中国基金业协会关于举办“人工智能在资管行业的应用及网络安全研讨会”的通知(2016.02.23发布/2016.02.23实施)
内容提要2016年4月8日13:30-17:10,交通银行大厦2层报告厅(西城区金融街20号交通银行大厦A座2层)。
5.中国注册税务师协会关于做好2016年税收宣传月活动的通知(2016.03.22发布/2016.03.22实施)
内容提要统筹利用各种宣传,巩固电视、电台、报纸、杂志等传统宣传阵地,积极拓展网站、微博、微信等新兴媒体平台,着力构建覆盖广、影响大的行业宣传平台,实现行业宣传的全方位和立体化。
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年度生产工作5篇
光阴迅速,我们的生产工作又将迎来新的进步,迎接我们的将是新的生活,需要为接下来的生产工作做一个详细的年度工作了。下面是我为大家精心整理的年度生产工作,希望对大家有所帮助。
年度生产工作篇1
__年我部门在公司总部的指导下,完满地完成了全年的工作任务。在20__年内,我将带领生产系统的全体员工继续努力,务必完成公司给我们提出的考核目标,使公司的业绩更上一层楼。
1、整体工作思路:20__年生产系统的整体工作思路是:以结果为导向,以流程为方法,以规章为考核,努力做到有事做,做事有流程,流程有规范,规范有制度。
2、?做为生产管理干部,主要任务就是公司内部的生产管理,我觉得要做好一名合格的生产管理干部必须做好以下几点:
1)、人员岗位职责的配训,主要针对以目标为导向的培训,要让所有人员都有一种不达目的誓不罢休的工作态度;
2)、负责生产任务的跟进,按时保质完成销售订单;
3)、负责处理产量与质量的关系,水电煤、原材料损耗、出品率、合格率以及产品成本是第一负责人;
4)、沟通,主要工作有:负责收集不合格信息,与职能部门对接,协调与生产有关的对内外事宜,负责制定生产组织,召开产前组织会议,负责各种管理考核制度的落实,负责协调生产各车间之间的协调工作
3、?20__年工作措施及方法:
1)、 人员方面:
员工将时间和精力投入到公司的生产活动中,其目的不外是领取薪金养家和在工作上获得愉快感,所以,在我管理的生产系统就应该加强教育培训,改善工作环境,提供给员工合理的薪资和,奖惩公平,人事升迁任免公平合理,只有这样才能够激发员工的士气,全体员工通力合作,方能提高效率,增进品质,同时也会减少人员的流失;
2)、 做事的态度:
我为什么不说做事的方法呢!著名足球教练 米卢蒂诺维奇 层经说过一句话态度决定一切是的,无论做什么事,态度最重要,没有端正的态度,用什么方法都不会有好的结果,我们不论做什么事,必须现有积极的心态,然后朝着目标前进就对了,不用寻求具体的工作方法,因为什么方法都可以成功;
3)、 成本管理方面:
20__年生产系统将负责整个工贸公司的水、电、煤,除了生产活动的正常使用量不得超出公司考核指标,其它水、电、煤的使用必须有的使用,具体的考核办法以生产部下发的用电制度和用水制度,澡堂管理制度为准; 通过20__年1月份的生产,合计生产59吨,平均出品率为%,虽未达到公司的考核目标,但比去年全年的91%高出6个百分点。
特别是本月生产的屋顶盒有三个批次超过了98%,出品率的高低最直观的影响生产成本,正是生产系统的四个车间主任和生产系统的全体员工深刻的认识到了出品率的重要性,才能取得如此的成绩,虽有个别的批次出品率未到达公司考核的目标,但我相信,只要抓住了重点控制的要点,生产系统的全体同仁在20__年中肯定能交给公司一份满意的答卷;
4)、质量控制方面:
a、没有系统的质量管理体系,需建立并运转;
b、没有稳定、优秀的品控队伍,需建立人才培养、引进机制同时配套好的激励措施,进一步提高员工的工作积极性和稳定性;
c、与质量治理相关的记录不完善,需进一步加强并实际运转;
d、品控质检员的培训没有完善的制度机制,需建立并实施;
e、没有完善的质检记录,质量题目及质量事故记录(发生过程、造成损失、发生原因分析、事故处理报告、事故纠偏措施等);
f、没有完善的质量周报、月报、年报(汇总生产过程质量情况、原材料质量情况、产成品及市场反馈质量情况等),技术部应该收集此类信息,并从公司实际请考虑,近最大努力从工艺方面降低生产成本和提高生产效率;
g、对员工的培训需要再规范,编制培训、培训教材并跟踪培训效果;
h、需针对技术部出的工艺规范、质量标准,完善监视检查标准、监视检查方法等规范;
4)、 安全方面:落实规章制度,严格安全管理;
安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹安全生产是每个公司常抓不懈的工作。
a.?要发挥车间安全小组及安全员的作用,不定期检查车间存在的安全隐 患,发现问题及时解决,尤其对进出车间方面的管理制度要严格控制,对外来人员严禁入内,确需进入车间参观,需有专人陪同,讲明应遵守的各项规章制度及注意事项;
b.?定期对员工进行质量安全、产品安全、设备安全、人员安全等安全方面的知识进行培训,使全体员工都有强烈的安全意识,要教育和指导员工遵守操作规程,不违规操作;
c.?将各项安全责任落实到个人,与车间主任签订安全责任承包书,把安全工作落到实处;成绩和荣誉代表这过去,接下来的日子还存在着很多的困难和挑战,我要继续加强自身的业务和思想学习,不断提高知识水平和实践能力,改正错误和缺点,克服困难和不足,以更高的标准严格要求自己,不辜负领导的重托,通过自身努力,团结身边的全体同仁,圆满完成公司交给我们的各项任务。
年度生产工作篇2一、个人工作定位:
作为一个生产主管,要负起应有的责任,在这个岗位上我要不负重任、把好方向、坚定信心、持之以恒、认真学习、研究、实践、总结。面对当前冷峻的纺织行势,要怀着一颗感恩的心、迈着坚定的步伐跟紧领导决策、在生产管理这个岗位上兢兢业业,克已奉公,对于领导分配的工作要无条件的完成,只有企业发展了才会有个人的发展。
二、 发展:
从他人的成功和错误中学习,把企业的发展和个人的成功联系起来,使自己工作目标超越财富和地位之上。结和实际工作制定以下20__年工作:
质量方面:满足用户要求,优一等品率不低于98%。
产量方面:用最少的能耗费用生产出适可销售行情的量。
安全生产:安全生产是纺织企业得以生存发展的先决条件,因此要定期给员工讲安全生产应知应会操作要领,安全演习等,警钟常鸣、防患于未然。
节能降耗:合理用工、合理配棉、严格控制机配件、物料、电耗、跑、冒、滴、漏等。
稳定员工:管理中制度是必不可少的权威,但制度的力量是有限的,制度只能使部分人怕犯错误,要想员工有凝聚力、与企业同心同德、还要靠情感、用执着和人品换取人心。
执行力:我做为生产主管要做到严格执行和组织实施。做到执行和决策方案相匹配,带动员工把企业战略规划转变成效益。
三、工作思路:
目前纺织疲软,跟本问题在于大部分企业难以适应新行势要求,最大的问题不是劳动力成本上涨,也不是生产经营不力,而是人民币的加速升值引起的订单大幅减少、出口困难,使企业限入“危机”,大浪淘沙势不可挡。但有一点很坚信,谁掌握了新的技术优势、培育新的利润来源谁就会赢得更多的发展空间。如果我们老是停留在低端产品生产节段,就永远没有竟争力,在市场上就会时时受制于人。那我们今冬明春的技改就很必然了。
在公司领导引导我们、“不可闭门造车,要认真分析国内国际行势,做好行业调研,掌握行情动态,对行业做好预测,为明年做好规划”的理念下,我们务必练好内功,等待纺织春天的到来。
年度生产工作篇3安全监察部20__年度的安全管理工作主要从以下几个方面着手:
一、制定和完善各项安全管理制度。
20__年为进一步促使公司的安全管理工作制度化、规范化,特制定新版的《____天然气开发有限公司燃气安全管理制度》,现已将提案上报公司,待下一步的修订和实行。新制度中明确了我公司的安全管理方针,完善了安全管理工作内容,细化了安全管理体系,并根据各部门各岗位的工作性质及特点,明确了各自的安全工作职责。本安全管理制度共涵盖三十项安全管理制度,十项安全操作规程。并就我公司的安全文化建设确定了相应的方式方法。在20__年度的安全管理工作中,将以新版的安全管理制度为导向,提高安全管理的质量及水平。
二、加强各项安全检查力度。
除上级领导部门制定的安全检查外,安全监察部将在每月安排相应的检查:3月规范操作专项检查;4月劳动节节前检查,车辆管理专项检查;5月劳动保护用品专项检查;6月综合安全检查;7月工程质量专项检查,食品卫生专项检查;8月消防专项检查、夏季安全检查;9月综合安全检查、国庆节节前安全检查;10月安全管理专项检查;11月冬季安全检查;12月安全管理资料专项检查。完善各项检查工作细节,在检查前制定详细的安全检查方案,按、分步骤实施;检查后,针对每次检查做出详细的专项检查报告及整改报告。检查从部门自查到公司检查,从整改到复查,从实质工作内容检查到安全工作资料检查,细化检查程序,丰富检查方式,着力把安全检查工作做到实处并取得实效。另外,不定期安排本部门人员参与到其他部门的工作(包括工程施工,管网巡线,入户安装、维修、通气)中去,从安全管理角度对各部门的各项工作进行全程监管。
三、规范各项工程验收工作。
严格按照各工程施工规范,检查各个施工环节。填制安全监察部的工程验收单,记录在验收过程中发现的问题并全程跟踪整改,对20__年出现较多的施工质量问题和违规作业进行重点监督,在全部问题整改完毕后方可在验收合格单上签字确认。
四、根据公司对员工培训的新方案。
20__安全监察部将全力配合综合管理部,履行安全监管职责,重点做好安全管理工作培训,认真执行公司的考核制度,全面提高公司员工的安全意识,从细处着手、纵观大局,扎扎实实将安全管理工作落实到位。
五、加大安全宣传力度。
安全监察部在20__年每季度联合客服部对我公司区域内小区进行安全宣传,在增加宣传次数的同时提高宣传质量,取得实实在在的安全宣传效果,确保将安全宣传工作做到实处,及时对每次的宣传工作进行总结,并上传至公司网站。
六、细化和完善本部门的各项资料文件。
合理区分和划分本部门各种资料、文件性质,实行细化分类、标准化管理,按照公司要求完善部门资料,将本部门资料管理提高到一个新的高度。
年度生产工作篇4尊敬的公司领导:
您好!
为了为公司营造利润最大化,消耗最低化,实现最大的正规化的运行和管理模式,为了使本公司的利润达到最大化,成本(消耗)进一步降低,以达到公司运营和管理模式更加正规化与健康良好发展的目的,特制我今后今特制订本人在本公司工作的和方式如下:
(一) 充分深入地熟悉了解公司情况
了解公司的信息主要包括:公司的发展远景、发展战略、管理理念、企业文化等;公司的主营业务、各部门各项工作和流程、以及工作技能技巧,组织结构,公司的整体运作以及公司目前状况等。获取信息的方式如下:
1.在征得您同意的前提下,从公司档案处调阅有关公司远景、发展战略、管理理念、企业文化、公司的主营业务、内部管理流程、组织结构等的相关文件资料。
2.把以往所有的通知,规定,制度全部读阅,进一步了解公司目前实际运作状况和模式,公司的发展战略、管理理念等。可以强调一下企业文化的重要性
(二)深入认识和领会自己的工作职责,做好总评分析
了解了公司的基本情况后,我还需要了解人事主管这个职位在公司的组织框架结构中的位置及职能职位序列中所处的位置,以及职能。
1.根据您对我工作的职能、职责的要求,并就其中的相关职责、权力、工作汇报关系、沟通方式等和您进行沟通。
2.了解下属的职位说明书,并就下属职位说明书中相关要求和其日常工作方面进行充分的沟通和指导。
3.查阅相关制度和工作流程,进一步明确自己在工作中的主要职责。
(三)在以上两方面的基础上,找准自己的工作定位,进而制定工作目标和工作重点。
在了解了公司的远景和发展战略等基本情况、深入领会了自己的工作职责的基础上,对自己的工作进行定位,按照人事主管职位对公司的重要程度来明确工作重点,并就这些工作重点制定工作方案和备选方案。
(四)具体工作业务开展
1、开展日常工作,在不是很清楚了解公司整体运作现行状况的时候,少说多做。
2、就行政主管工作范围内工作中,某些环节发现的问题,按照轻重缓急进行分等,对最重要的、需要迅速解决的问题拟定提案,和领导进行沟通,征得您的同意。
3、完善公司各个管理规章制度,确保公司大小事务都能按章处理与执行。
4、在每周总结的工作日志中,详细填写每天的工作情况,交至上级领导查阅并指示。
5、在了解下属其各自职位的'前提下,明确其各自的工作任务。
6、详细查看下属的工作日志情况,审阅下属的工作,发现问题及时与该员工沟通,审阅报告报备领导,听取您对报告的指导意见。
7、每月底总结本月工作情况,并做成报告形式,并提交给领导审阅,充分听您其对工作的各项指导意见。
8、日常工作当中,如发现问题,想办法先解决问题,解决问题后再汇报上级领导;如不能解决,或需要上级领导帮助,则当场及时汇报领导指示。
9、对日常工作实施过程中出现的各种问题进行反馈,及时调整修改,记录下属员工在工作实施中的工作表现,并向领导汇报。
10、提出新的日常工作方案与制度改善,并形成书面报告提交给领导审阅,批准。
11、在实施上述工作的过程中,我所负责的各项日常工作以及其下属负责的日常工作都会照常进行。
(五)注重与上级、其他部门以及员工的沟通。
人事工作在公司内部属于一项服务支援性工作,对主要的业务流程提供人事规划、招聘配置、培训开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理等方面的支持,保障主要业务流程顺利进行,实现公司的保值增值。
1.注重和上级领导的沟通,深入了解上级领导对自己各项工作的看法,让上级领导对自己的工作多多提出意见,让自身工作中尽量少犯错误、不犯错误。
2.注重和公司内部其他部门的沟通,充分听取各部门对人事部门各项工作的意见,有则改之,无则加勉。
3.注重和下属以及中基层员工的沟通,了解他们对公司的看法,对人力工作的各项看法,让他们多提意见、多提建议,集思广益,群策群力,以便人事部门更好的为公司服务。这段好像是人事
(六)定期总结和改进工作。
1.对以上的各项工作按照先后顺序进行工作总结,并提交给领导审阅,充分听您其对工作的各项指导意见。
2.按各项工作的具体进度审阅下属的工作,审阅报告报备领导,听取您对报告的指导意见。
以上是我做为作为公司行政人事主管后,将要开展的工作,如有不周之处,敬请领导您多多指正提出宝贵建议,谢谢!
此致
敬礼
20__-12-27
年度生产工作篇51、进一步扩大粮食高产创建面积。从35万亩扩大到50万亩,覆盖孔镇、化楼、郑店、杨安镇、丁坞五个乡镇的全部和花园、黄夹镇的部分,同时进一步扩大深耕深松、宽幅播种、统防统治推广面积。
2、进一步提升农业产业化水平。以龙头企业建设为重点,以点带面,突出抓好“枣、菜、薯、牧、药”五大特色优势产业和粮棉产业,力争在20__年新增国家级龙头企业1家、省级1家、__市级6家。同时积极推进农业一、二、三产业对接,依托枣林、设施瓜菜、果园等,大力发展园林摘、民俗参观、农家乐等休闲农业与乡村旅游业。
3、进一步健全农产品质量安全监管体系。完善市农产品质量安全可追溯管理平台建设,扩大平台监管覆盖率,提升质量追溯效率。
4、进一步抓好招商引资建项目。积极取措施,用心、用力把握时机,全力争取政策性项目资金,力争早签约、早落实、早开工、早投产。
5、进一步抓好标准化水产养殖基地建设。抓好寨头堡史家、冢上村的南美白对虾工厂化基地建设和扩建,力争早日投产。同时积极推动300亩小龙虾养殖项目的规划、落实。
6、进一步发展高效蔬菜产业。对老旧大棚进行改造,建成日光温室;新建3-5个高标准蔬菜园区基地;继续深入实施马铃薯高产创建项目,发挥其示范带动作用。
20__年,我们将在各级人大的大力支持下,继续加大力度开展造林绿化工作,加大措施推进我市枣产业的不断发展,为建设生态乐陵、美丽乐陵做出自己的贡献。
1、继续完善鲁冀边界防护林建设。一是对于个别空档区进行栽植。二是对于死苗、缺苗进行补植。三是统计好栽植面积、株数。
2、做好水系绿化工作。涉及跃丰河、跃马河、德惠新河、前进沟等,在实地调查的基础上,制定水系绿化方案和标准,争取市财政资金支持,从春季开始把水系绿化工作纳入全市林业工作重点,高标准实施,取多种措施保证绿化效果。
3、飞防工作。继续加大飞防力度,及早准备招标程序,严格用药标准,特别是对枣林进行飞防,在去年对飞防2次基础上,对盲蝽蟓进行3次飞防。
4、继续搞好金丝小枣示范基地建设。在20__年的基础上,做好枣树防裂果、林下经济、嫁接改良、品种引进等工作,同时加强与省果科所合作,争取其枣树实验基地落户乐陵。
5、成立全市苗木协会。成立全市规模的苗木协会,把分散的苗木合作社和苗农组织起来,形成合力,在科技推广、栽培管理及市场方面进行统一标准和合作,推进我市苗木产业的发展。
6、打击滥发、盗伐树木的犯罪行为。特别是打击滥伐枣树的行为,保护我市森林。
7、办好枣节。在20__年的基础上按照全市统一部署,做好枣节各项工作。
8、有害生物普查。在外业调查的基础上,做好内业整理及上级检查验收工作。
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